Hauptsachbearbeiter/in Kulturangelegenheiten (m/w/d)
A 11 LBesG/ EG 11 TVÖD, Bewerbungsfrist: 18.10.2024
- Altena
- unbefristet
- Vollzeit, Teilzeit
Was sind die Aufgabenschwerpunkte?
- Hauptsachbearbeitung für den Fachdienst Kultur und Tourismus
- Planung, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen und Aktionen
- Zusammenarbeit mit den anderen Fachdiensten, den kulturtragenden Vereinen und privaten Anbietern (Veranstalter, Künstler und Sponsoren)
- Betreuung des Kreiskulturausschusses
- Haushaltssteuerung mit Planung und Kontrolle des Kulturbudgets
Wer kann sich bewerben?
Personen mit
• der Befähigung zur Laufbahngruppe 2, Ämtergruppe des 1. Einstiegsamtes des allgemeinen Verwaltungsdienstes oder
• einem Abschluss des Verwaltungs-/Angestelltenlehrgangs II.
Für die Teilnahme an Veranstaltungen ist eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B (alt: Klasse 3) erforderlich, ebenso ist es erforderlich, dass Sie Zugriff auf einen privaten Pkw haben, um diesen gegen Reisekostenerstattung für den Außendienst zu nutzen.
Welche Fähigkeiten sollten Sie mitbringen?
Können Sie Wesentliches von Unwesentlichem unterscheiden?
Es wird erwartet, dass Sie die Übersicht über die Informations- und Datenvielfalt auf der Stelle und den damit verbundenen Aufgaben behalten. Dazu gehören insbesondere, einen Überblick bei der Planung und Durchführung von Veranstaltungen zu behalten und die Prioritäten des Fachdienstes stets in Ihre Überlegung einfließen zu lassen.
Treffen Sie gerne selbst Entscheidungen?
Sie regeln von der Planung von Veranstaltungen, über den Abschluss von Vereinbarungen bis hin zur Budgetplanung und Mittelanmeldung eigenverantwortlich alles rund um das Thema Kultur und Tourismus. Auf der Stelle haben Sie eine hohe Entscheidungsbefugnis und unterzeichnen überwiegend alle Verträge selbstständig.
Arbeiten Sie gründlich und gewissenhaft?
Der betroffene Personenkreis umfasst den Fachdienst 40, sowie weitere Fachdienste und externe Partner. Werden fehlerhafte Entscheidungen getroffen, wirkt sich das unmittelbar auf den Fachdienst 40 und die Kreisverwaltung aus. Dies kann finanzielle und rechtliche Konsequenzen zur Folge haben, weil z. B. Fördermittel ganz oder teilweise erstattet werden müssen, weshalb von Ihnen eine ausgeprägte Zuverlässigkeit erwartet wird.
Besonderheiten der Stelle
In der Stelle ist Teilzeitbeschäftigung möglich.
Viele Veranstaltungen und auch die Sitzungen des Kreiskulturausschusses finden regelmäßig abends oder am Wochenende statt. Es wird daher die Bereitschaft erwartet, Termine auch außerhalb der Kernarbeitszeit wahrzunehmen.
Es ist geplant, ein ausführliches Vorstellungsgespräch zu führen.
Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und diesen Gleichgestellten im Sinne von § 2 SGB IX sind ebenfalls erwünscht.
Wir bitten Sie, vor einer Bewerbung die Möglichkeit eines Informationsgespräches wahrzunehmen.
Was können wir Ihnen bieten?
Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Gleitzeit
Gute Kommunikationsstrukturen
Homeoffice
Interessanter und herausfordernder Aufgabenbereich
Mitarbeiterparkplätze
Teilzeitmöglichkeiten
Vermögenswirksame Leistungen
Zertifizierung als familienfreundliches Unternehmen
Fahrradleasing für tariflich Beschäftigte
Ihr Kontakt
Frau Kira Thal
Recruting
Tel: 02351/ 966-5882
Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Krüger, Tel.: 02352/966-7040 zur Verfügung.